Career

SML Genetree는 역량중심의 직급체계를 구축하고 있으며, 외부의 연구자들이 기회를 탐색하고
내부의 직원들이 스스로의 가치를 측정하는 가늠자로 활용할 수 있도록 아래와 같이 가이드라인을 제공합니다.

• Competency
  · 주어진 세부 실험을 독자적으로 시행할 수 있습니다.
  · 실험 시 발생하는 문제를 상급자의 도움을 얻어 해결할 수 있습니다.
• Requirement
  · 생명과학계열 학/석사 졸업자 및 졸업예정자, Industry경력 4년 이하

• Competency
  · 연구과제 수행을 위한 제반 여건을 독자적으로 점검하고 준비할 수 있습니다.
  · 연구과제를 구성하는 모듈 실험을 독자적으로 시행할 수 있습니다.
  · 모듈 실험을 구성하는 세부 실험자를 지도하고 육성할 수 있습니다.
• Requirement
  · 생명과학계열 석사 졸업 후 Industry 경력 4년 이상
  · 생명과학계열 박사 졸업자

• Competency
  · 선정된 연구과제를 독자적으로 완수할 수 있습니다.
  · 연구과제 수행 시 발생한 이슈에 대해 정확히 파악하고 개선할 수 있습니다.
  · 본인이 관심있는 분야에 대한 연구개발계획을 수립할 수 있습니다.
• Requirement
  · 생명과학계열 석사 졸업 후 Industry 경력 8년 이상
  · 생명과학계열 박사 졸업 후 Industry 경력 4년 이상

• Competency
  · 필요에 의한 연구과제를 검토 및 선정하여,실행계획을 수립할 수 있습니다.
  · 조직 내 연구개발관리를 통해 주어진 시간 내 연구성과를 창출할 수 있습니다.
  · 연구를 통해 얻어진 결과 및 시사점을 논문으로 작성할 수 있습니다.
• Requirement
  · 생명과학계열 석사 졸업 후 Industry 경력 15년 이상
  · 생명과학계열 박사 졸업 후 Industry 경력 10년 이상

Process